Nalevingsbeheer
Een aanbevolen aanpak voor het beheren van naleving is het gebruik van het Diligent One-platform.
Overzicht van nalevingsbeheer
Elke gereguleerde organisatie heeft een sterk nalevingsprogramma nodig. Nalevingsvoorwaarden bevorderen vaak bedrijfsprocessen. Ze helpen organisaties ook proactief risico's te identificeren.
Uitdagingen en mogelijkheden
Veel organisaties leggen zich toe op het uitvoeren van werkzaamheden conform de regelgevingen en normen die op de organisatie van toepassing zijn.
Nalevingsbeheer is echter complex en verandert altijd, en leidt vaak tot dubbele inspanningen. Het draait niet alleen om het aantonen dat aan voorwaarden is voldaan. Het omvat ook het aantonen van hoe aan de voorwaarden wordt voldaan, en welke gestructureerde programma's aanwezig zijn voor doorlopende naleving.
Personen betrokken bij nalevingsbeheer
De personen die betrokken zijn bij nalevingsbeheer, zijn onder andere:
- de Chief Compliance Officer en Head of Compliance
- Nalevingsassociates, Nalevingsanalisten, Nalevingsdirecteurs, Nalevingsbeambten, Nalevingsassistenten
- Audit-executives en Informatiebeambten
- Audit, Compliance, Executive en Information Security Managers
- Ander professioneel personeel
